Vikarer, freelancere og løsarbejdere

For at være berettiget til barselsdagpenge skal du opfylde beskæftigelseskravet om en uafbrudt tilknytning til arbejdsmarkedet de seneste 13 uger eller være dagpengeberettiget fra en a-kasse.

Opfylder du ikke ovenstående skal du have en ansættelseskontrakt med en arbejdsgiver, med en fast arbejdstid over 9 timer og 20 minutter ugentligt.

• Er du fx tilknyttet et vikarbureau med mulighed for at takke nej til arbejde og uden en kontrakt med en fast arbejdstid er du ikke berettiget til barselsdagpenge. Medmindre du selv kan dokumentere, ved hjælp af lønsedler, arbejdsplan eller lignende, at du har været på arbejde hver dag i minimum 9 timer og 20 minutter ugentligt. Se også afsnittet beskæftigelseskravet.  
   
• Er du fx freelancer og modtager honorarer for dit arbejde, er det et krav for at være berettiget til barselsdagpenge, at du tegner en kontrakt med arbejdsgiver, som gør, at du opfylder beskæftigelseskravet.
  

Hvis du har flere arbejdsgivere skal du sørge for at de alle indsender en ansøgning igennem nemrefusion.